Leiter Produktentwicklung (m/w/d)

Unser Auftraggeber ist eine dynamische und mittelständische Unternehmensgruppe im Bereich der Mess- und Regeltechnik, die bereits seit mehreren Jahrzehnten am Markt agiert. Das Unternehmen prägt den Markt mit seinen eigenen Ideen und Entwicklungen und ist darüber hinaus für seine Innovationskraft bekannt.
Im Zuge des strategischen und dynamischen Wachstums sucht das Unternehmen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Raum Stuttgart Ihre Unterstützung.

IHR VERANTWORTUNGSBEREICH:
• Strategische und operative Verantwortung für das Innovationsmanagement und die Produktentwicklung
• Fachliche und disziplinarische Führung von mehr als 20 hoch spezialisierten Mitarbeitenden
• Zukunftsfähige Ausrichtung und Weiterentwicklung des Produktportfolios
• Effizientes Projekt- und Schnittstellenmanagement sowohl innerbetrieblich als auch in der Funktion des kompetenten Entwicklungspartners für Kunden
• Bewertung und Priorisierung der Aufgaben innerhalb der Projekte sowie Koordination bei der Identifizierung und Implementierung
• Sicherstellung, dass Kompetenzen und Personalstruktur der Abteilung die neuen Technologieanforderungen unterstützen

IHRE BENEFITS:
• Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
• Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Individuelle Qualifizierungs- & Weiterbildungsmaßnahmen

IHR PROFIL:
• Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieur-Studium, vorzugsweise in den Fachbereichen Elektrotechnik/Elektronik/Mess- und Regeltechnik und/oder Mikrosystemtechnik
• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der Industrie mit nachweislichen Erfolgen in der Entwicklung anspruchsvoller elektromechanischer Systeme im Umfeld einer Serienfertigung
• Gestaltungswille, Engagement sowie Freude am Erkennen und Umsetzen von Innovationen und technologischen Trends in zukunftsfähige Entwicklungsprojekte
• Ausgeprägte Sozial- und Methodenkompetenz sowie ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit
• Analytische und innovative Denkweise mit einer strukturierten Arbeitsweise und einer sehr guten Selbstorganisation
• Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Führungsstärke

Unsere Berater – Thomas Knoch oder Patricia Metz – stehen Ihnen gerne bei Rückfragen zur Verfügung per Telefon oder E-Mail:
Telefon: 07251-38440
E-Mail Patricia Metz: patricia.metz@newsearch.de
E-Mail Thomas Knoch: thomas.knoch@newsearch.de
Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte mit Angabe Ihrer Einkommensvorstellung und Verfügbarkeit unter der Projekt-Nr. 222-T317 per E-Mail an: patricia.metz@newsearch.de.
Diskretion und die Einhaltung von Sperrvermerken sind selbstverständlich.